CCFJ

Anciennement MCC – Mouvement chrétien des Cadres et dirigeants

Ce changement de nom s’inscrit dans une dynamique de régénération plus large. Il est le fruit d’un long et patient travail de relecture, de discernement collectif mené depuis plusieurs années. Changer de nom et abandonner le mot « cadres » était l’une des 12 résolutions votée en assemblée début 2024, pour mieux répondre aux réalités du monde professionnel d’aujourd’hui. Le monde du travail a changé. Les hiérarchies d’hier ont laissé la place à des organisations plus souples, transversales, où l’influence prime sur le statut. 
Le mot “cadres” ne reflète plus la réalité du monde professionnel actuel, ni celle de nos membres.  Avec Eccleria, nous ne désignons plus un statut, nous exprimons une promesse. 

Le nouveau nom, Eccleria, traduit un repositionnement assumé, porté par une dynamique synodale vécue dans tout le mouvement. Il reflète plus clairement notre cœur de mission : aider les professionnels à prendre des décisions éclairées par l’Évangile, au service du bien commun.

Dans un monde professionnel qui a profondément changé, Eccleria propose, par l’écoute, le partage d’expériences, le discernement collectif, d’apprendre à décider en chrétien.

« Le monde change. Nous aussi. Mais notre cap reste le même : faire le lien entre foi et responsabilité, en visant le Christ. »

La vie d’équipe

Ancrées dans les territoires, nos équipes de 8 à 12 membres de diverses professions se retrouvent chaque mois pour partager sur un thème issu de leur expérience propre. Un accompagnateur spirituel les aide à discerner au regard de l’Evangile les décisions qu’ils ont à prendre dans leurs diverses responsabilités.

L’appartenance et la participation

Nos membres sont invités à contribuer à la vie du mouvement en participant à son animation, aux formations, aux événements locaux et nationaux organisés et aux réseaux thématiques proposés. Ils sont incités à la prise de responsabilités au sein du mouvement et à son financement, en réglant la cotisation annuelle.

L’implication

Lors des partages en équipe, chacun s’exprime au « Je », avec une parole personnelle libre, et à partir de situations concrètes de sa vie.
L’assiduité des membres ainsi que l’écoute bienveillante et la confidentialité des échanges sont des facteurs essentiels au bon fonctionnement des équipes.

La collégialité

Nous veillons à avancer ensemble par l’écoute et le dialogue et nous cultivons une gouvernance démocratique basée sur des relations collaboratives.
A l’extérieur, nous entretenons des partenariats avec des mouvements frères pour contribuer à la mission de l’Église tout entière.

Si vous souhaitez devenir membre, merci d’envoyer un message via la page contact afin d’être tenu informé du thème de la réunion à venir.

Site : https://eccleria.fr/